חברת אורטל משאבי אנוש נוקטת במהלך שיווקי חדשני וחסר תקדים בענף כוח האדם וההשמה ויוזמת מבצע במטרה להגדיל את מס' מחפשי העבודה הפונים לחברה. במסגרת המבצע, מועמדים, שיתקבלו לעבודה דרך אורטל משאבי אנוש ויעבדו במקום עבודתם שלושה חודשים ומעלה, ישתתפו בהגרלה ויוכלו לזכות בשברולט אבאו 5 החדשה במתנה.

המבצע, שיחל ב-15.6.08 ויימשך 3 חודשים, ילווה בקמפיין פרסומי בהשקעה של כמיליון שקל, באמצעות משרד פרסום טופר מבית מקאן אריקסון, תחת הסיסמא: "למה ללכת לעבודה כשאפשר לנסוע?" (על משקל סיסמת הקמפיין האחרון של החברה "למה לחפש עבודה כשאפשר למצוא?"). הקמפיין יכלול תשדיר רדיו, מודעות בעיתונות, פרסום באתרי האינטרנט המובילים ופעילות פנים ארגונית.

נחום רחמים, מנכ"ל אורטל משאבי אנוש: "כחברה מובילה וותיקה, אנו פועלים לאורך השנים לגיוס עובדים במגוון תחומים עבור החברות המובילות במשק. השנה, לקראת הקיץ, החלטנו להציע למחפשי עבודה גם למצוא עבורם עבודה וגם לאפשר להם להשתתף בהגרלה ואולי לזכות ברכב חדש במתנה. המבצע נועד לעודד יותר מחפשי עבודה להשתמש בשירותיה המקצועיים של החברה במציאת עבודה ובייעוץ מקצועי, הניתנים בחינם. זו הפעם הראשונה שחברת כ"א והשמה נוקטת בפעילות שכזו על-מנת למשוך אליה מחפשי עבודה, והדבר נובע ממחסור בעובדים במגוון מקצועות, ענפים ודרגים בכל רחבי הארץ".

אורטל משאבי אנוש

חברת אורטל הינה חברת משאבי האנוש הרביעית בגודלה על-פי נתוני BDI. החברה עוסקת בתחום ניהול משאבי האנוש כבר כ-23 שנה והינה שותפה קבועה למהלכי הגיוס של הגופים הגדולים במשק, ביניהם: בנקים, ארגונים תעשייתיים, ארגונים ציבוריים, חברות ממשלתיות, חברות כרטיסי אשראי, חברות ביטוח, חברות תקשורת, סלולר וטלוויזיה רב ערוצית. החברה מעסיקה למעלה מ-4,500 עובדים שכירים על בסיס חודשי ומבצעת מעל ל-2,000 השמות מידי חודש בכל רחבי הארץ ובמגזרי המשק השונים.